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HR-Teams führender Unternehmen vertrauen Leapsome und geben unserer Plattform ein 4,9/5 Rating auf G2.

WARUM LEAPSOME

Starke Teams aufbauen, Mitarbeitende binden

Vereint Performance, Engagement und Lernprozesse, um eine positive Arbeitskultur zu schaffen.

Screenshot der Software für Mitarbeiterengagement von Analytics & Calibration mit Heatmap von Leapsome.
Führende Unternehmen wählen Leapsome

WO LIEGT DAS PROBLEM?

Der Status quo

  • HR-Teams, die mit zu vielen Tools und manuellen Prozessen zu kämpfen haben, haben keine Zeit für die Personalstrategie.
  • Schlecht strukturierte Personalmanagement-Prozesse reduzieren Mitarbeiterbindung und -engagement.
  • Ohne direktes Feedback und klare Ziele können Mitarbeiter:innen ihr volles Potenzial nicht entfalten.
X-mark manuelle ProzesseX-mark mehrere ToolsX-Markierung keine ZielklarheitX-mark PersonalfluktuationX-mark stagnierende TalenteX-mark nicht skalierbare LösungenX-mark Gesamtversatz X-Zeichen für mangelnde Rechenschaftspflicht
X-mark poor managementX-Zeichen für mangelnde RechenschaftspflichtX-mark Gesamtversatz X-mark stagnierende TalenteX-mark PersonalfluktuationX-Markierung fehlende ZielklarheitX-mark mehrere ToolsX-mark manuelle Prozesse

MEHR ERREICHEN

Übertrefft eure Ziele für Personalentwicklung

Ob im Büro, Remote oder Hybrid: Leapsome bringt euch auf den Weg zu einer positiven Arbeitskultur.

Schafft ein ideales Arbeitsumfeld

Erfüllt die Wünsche eurer Teams, steigert Engagement und schafft eine erfüllende Arbeitskultur.

Motiviert und fördert eure Talente

Ermöglicht wertvolles Entwickungsfeedback durch klare Zielsetzung.

Personalfokus statt Admin-Stress

Spart Zeit und Mühe dank einheitlicher und skalierbarer Personalprozesse.

Illustration von zwei Personen, die eine Kiste über eine Treppe tragen, zwei weiteren, die Blöcke in der Luft stapeln, und zwei weiteren, die an einem Brett mit Kisten und Waagen arbeiten, transparenter Hintergrund

LEAPSOME MACHT DEN UNTERSCHIED

Die all-in-one Plattform
für People Enablement

Benutzerfreundlich

Schlichtes, intuitives Design, das allen gefällt.

Erstklassige Analysen

Marktführende Personalanalyse für die Dateninterpretation.

Flexibel & skalierbar

Eine flexible All-in-one-Lösung für eure Bedürfnisse. 

Datengestützt

Basiert auf Psychologie und Datenwissenschaft.

Nahtlose Integration

Mit euren Kommunikations- und HR-Tools verknüpfbar.

100 % rechtssicher

ISO-27001-zertifiziert und
DSGVO-konform.

DER NEUE STANDARD

Alle Funktionen von Leapsome

Leapsome ist flexibel und modular. Mit allen Funktionen in einer Plattform sind eure Personalprozesse ideal aufeinander abgestimmt.

Vereint das Unternehmen hinter eurer Mission


Verfolgt eure Ziele auf allen Ebenen, um Alignment, Verantwortungsbewusstsein und Transparenz im gesamten Unternehmen zu fördern.

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Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Gestaltet sinnvolle Reviews


Führt wirkungsvolle 360°-Reviews durch, die einfach einzurichten, leicht umzusetzen und für alle von Nutzen sind.

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Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Befähigt Führungskräfte durch effektive Meetings


Führt produktive 1:1s und Team-Meetings durch. Arbeitet an einer gemeinsamen Agenda, macht Notizen und weist Aufgaben zu. Die Meetings lassen sich mit jedem Kalender verknüpfen.

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Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Versteht euer Team


Messt den Puls eurer Unternehmenskultur mit leicht zu erstellenden Mitarbeiterbefragungen. Erhaltet wertvolle Einblicke für zukünftige Initiativen.

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Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Teilt wertvolles Feedback


Der direkte Austausch von Lob und Feedback fördert eine Kultur, die Entwicklung und Lernprozesse begünstigt.

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Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Fördert eure Talente


Schafft ein ideales Lernumfeld, indem ihr die besten Inhalte zur richtigen Zeit für die passende Person freigebt.

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VON SPITZENUNTERNEHMEN EMPFOHLEN

Das sagt unsere Kundschaft

Unser Team hat bereits hunderte Unternehmen zum Erfolg gebracht und kann auch euch helfen, eure People-Enablement-Prozesse zu optimieren.

Testimonial Bild

Wir haben fast 750 Teammitglieder, aber die Einführung war trotzdem einfach, schnell und erfolgreich. Der großartige Kundensupport hat uns während des gesamten Onboarding-Prozesses geholfen.

Thore Schӓck, Leiter der Abteilung HR & Recruiting.

Thore Schӓck

Leiter der Abteilung HR & Recruiting
Testimonial Bild

Das Support-Team von Leapsome ist sehr reaktionsschnell und freundlich.
Es geht ihnen nicht nur um den Verkauf und die erste Implementierung – sie sind großartige Partner.

Holly Smith

Culture & Employee Experience Manager
Weitere Kundenreferenzen

DIE SUPPORT-STRUKTUR

Wir wollen, dass ihr erfolgreich seid.

Von Implementierung und Onboarding bis hin zu Business Reviews und laufendem Support ist unser Team für euch da, um euch zu coachen und sicherzustellen, dass ihr das Beste aus euren Personalprozessen herausholt.

Persönliches Account-Management

Euer CSM ist eure persönliche Kontaktperson, die euch von Anfang an zur Seite steht, eure Bedürfnisse versteht und euch kontinuierlich fachkundig berät.

Onboarding & assistierte Implementierung

Unser zuverlässiges Expertenteam begleitet euch, damit ihr in kürzester Zeit startklar seid – von der Einrichtung bis zum Rollout und darüber hinaus.

Laufender Support & Reviews

Wir stellen sicher, dass ihr bei der Skalierung eures Unternehmens über alle benötigten Ressourcen verfügt.

G2 Quadratisches Logo lila
5-Sterne-Symbol lila transparent

Verlasst euch nicht nur auf unser Wort: Wir können mit Stolz sagen, dass die unabhängige Software-Review-Plattform G2 unser Produkt und unseren Service als erstklassig einstuft.

Mehr über die Erfahrungen unserer Kundschaft

Mitarbeitende motivieren und binden

Zukunftsorientierte Unternehmen verbessern ihre People-Enablement-Prozesse mit Leapsome.

Erfahre, warum Leapsome auf G2 mit 4.9/5 bewertet wird.

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