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HR-Teams führender Unternehmen vertrauen Leapsome und geben unserer Plattform ein 4,9/5 Rating auf G2.

EINZELGESPRÄCHE & TEAM-MEETINGS

Managementerfolge dank effektiver Meetings

Führt produktive 1:1s und Team-Meetings durch. Arbeitet an einer gemeinsamen Agenda, macht Notizen und weist Aufgaben zu. Die Meetings lassen sich mit jedem Kalender verknüpfen.

Führende Unternehmen weltweit vertrauen Leapsome
Unity Logo grau
Aufruf zu einem nächsten Treffen. Eine Person im Gespräch mit einer weiteren Person
ANPASSBARE MEETINGSTRUKTUR

Eine gemeinsame Agenda

Erstellt eine Agenda, die zu eurem Meetingformat passt, und fügt in Vorbereitung auf das Meeting Gesprächs-punkte hinzu. Eine Kopie der Agenda erhaltet ihr ganz automatisch per E-Mail, Slack oder Microsoft Teams.

Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs
Screenshot der Software für strukturierte 1:1-Meetings mit der Integration von Feedback und Lob für Mitarbeiter
GEMEINSAME NOTIZEN

Transparente Meetings

Verfasst Notizen und Kommentare, mit denen Besprechungen und Entscheidungen langfristig nachvollziehbar sind. Behaltet ungelöste Gesprächs-punkte im Auge und bezieht euch bei Bedarf auf einen Überblick aller vorangegangenen Notizen.

TEAM-MEETINGS & CHECK-INS

Haltet euer Team auf dem Laufenden

Organisiert Meetings mit mehreren Teilnehmenden, wie Sprint-Planning, Halbjahres-Reviews, OKR-Check-ins und Retrospektiven. Erstellt eine strukturierte, kollaborative Agenda für produktive Meetings, klärt nächste Schritte und verteilt Aufgaben.

Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs

Kalender-Integration

Nutzt den Kalender eurer Wahl (Google, Outlook, o. ä.), um auf eure Meetings und Gesprächspunkte zuzugreifen.

1:1s mit allen

Erstellt und verwaltet 1:1-Meetings mit allen Beschäftigten – nicht nur euren Teammitgliedern.

Slack-Integration

Verknüpft Slack, um Gesprächspunkte per App auf eure Agenda zu setzen und automatische Meeting-Updates zu erhalten.

Spotify-Logo transparent.Babbel-Logo transparent.
Trivago-Logo transparent.PlusDental-Logo transparent.
Transparentes Mercedes Benz-Logo.Das Logo der Credit Suisse ist transparent.
Spotify-Logo transparent.Babbel-Logo transparent.Eventim-Logo transparent.PlusDental-Logo transparent.Das Logo der Credit Suisse ist transparent.
INTEGRIERTES ZIELMANAGEMENT

Behaltet eure Ziele im Blick

Aktuelle Ziele werden neben der Agenda angezeigt, so dass ihr den Status quo auf einen Blick erfassen, potenzielle Hindernisse beseitigen und euren Fortschritt auf dem neuesten Stand halten könnt.

Screenshot der Structured 1-on-1 Meetings Software mit Integration von Zielen und OKRs
Screenshot der Software für strukturierte 1:1-Meetings mit der Integration von Feedback und Lob für Mitarbeiter
MIT „INSTANT FEEDBACK“ VERNETZT

Austausch über Feedback

Die Integration von kürzlich erhaltenem Feedback in die 1:1-Agenda ermöglicht es, Feedback persönlich zu besprechen und nachzuverfolgen.

Hilfreiche Ressourcen aus unserem Blog

Die neuesten Informationen zu Themen rund um Entwicklung, Leistung, Lernen und Engagement.

INTUITIV & FLEXIBEL

Alle Funktionen von Leapsome

Lila und transparentes umgekehrtes Kästchensymbol mit Häkchen.

Performance &
360°-Reviews

Führt wirkungsvolle Feedbackgespräche sowie Management-, Projekt- und 360°-Reviews durch, die leicht einzurichten und für alle von Nutzen sind.

Mehr erfahren
Eine violette Linie und zwei kürzere transparente Linien, die mittig und untereinander liegen.

Ziel- & OKR-Management

Koordiniert Unternehmens-, Team- und Einzelziele, ermöglicht effektive Kollaboration und Tracking und fördert so Verantwortungs-gefühl und Transparenz.

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Symbol mit drei lila und transparenten Punkten.

Mitarbeiter-
befragungen

Messt euren Unternehmenspuls mit leicht zu erstellenden Mitarbeiterbefragungen. Erhaltet wirkungsvolle Einblicke, um wichtige Entscheidungen zu vereinfachen.

Mehr erfahren
Lila umgekehrtes Benachrichtigungs-/Blitzsymbol.

Direktes Lob & Feedback

Fördert eine Unternehmens-kultur, die durch den schnellen Austausch von direktem Lob und Feedback Entwicklungs- und Lernprozesse fördert.

Mehr erfahren
Lila und invertiertes Chat-Nachrichten-Symbol.

1:1s & Team-
Meetings

Mit einer strukturierten Agenda und klaren Diskussionspunkten führt ihr produktive 1:1s und Team-Meetings mit allen Teammitgliedern.

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Licht lila und umgekehrte Glühbirne Symbol.

Lernen &
Onboarding

Entwickelt und bindet eure Talente mit einer hochgradig personalisierten, skalierbaren und automatisierten Lern- und Onboarding-Erfahrung.

Mehr erfahren
Weißes und transparentes umgekehrtes Kästchensymbol mit Häkchen.

Performance & 360°-Reviews

Führen Sie wirkungsvolle und schmerzlose Leistungs-, 360-Grad-, Projekt- oder Führungsgespräche Reviewprozesse durch, die einfach einzurichten und durchzuführen sind und allen Beteiligten zugute kommen.

Tor-Symbol weiß invertiert transparent.

Ziel- & OKR-Management

Verfolgung, Zusammenarbeit und Abstimmung von Unternehmens-, Team- und individuellen Zielen zur Schaffung AlignmentVerantwortlichkeit und Transparenz in der gesamten Organisation zu schaffen.

Mehr erfahren
Weißes Symbol für gestapelte Blöcke.

Mitarbeiter-
befragungen

Messen Sie den Puls Ihrer Unternehmenskultur mit der einfach einzurichtenden Website Mitarbeiterbefragungen und nutzen Sie aussagekräftige Erkenntnisse für Ihre Maßnahmen.

Mehr erfahren
Weißes, transparentes, umgekehrtes Benachrichtigungssymbol.

Direktes Lob & Feedback

Fördert eine Unternehmenskultur, die durch den schnellen Austausch von direktem Lob und Feedback Entwicklungs- und Lernprozesse fördert.

Mehr erfahren
Weißes Symbol für invertierte Chat-Nachrichten.

1:1s und
Team-Meetings

Führt effektive und produktive 1:1-Meetings mit allen Mitarbeiter:innen eures Unternehmens auf Basis einer strukturierten Agenda durch.

Mehr erfahren
Weißes Symbol einer umgekehrten Glühbirne.

Lernen und Onboarding

Entwickelt und bindet eure Talente mit einer hochgradig personalisierten, skalierbaren und automatisierten Lern- und Onboarding-Erfahrung.

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